-
-
>>37
カメさん☆お疲れーす(´▽`)ノ
ウーン 人使うてる時点で個人事業とか関係ないしな~σ(´。`;)
シンドい時普通はメシ食わすとかジュース奢るとかでバランス取って誤魔化すモンやけどな~
ただ 炎天下やなくてそれで我慢できるんか?って話やで(´・ω・`)
まぁ普通に考えて体動かす仕事なら まぁ千円やわな つーか時給がそもそもオカしいて( ̄^ ̄)
日給8千円がギリのラインちゃうかの~( ̄∀ ̄)v
友達やったら余計何でも言わんと…
不満で友達や無くなった人達いっぱい見て来たで(∋_∈)
友達は仕事に誘うな
同僚には手を出すな
これ仕事の鉄則やで( ̄∀ ̄)v
友達やからこそ 礼はええから金払え やな( ̄∀ ̄)v
大事な友達やったら助けてあげればええし 不満が勝つなら2回に1回断ったらええねん(*´ω`*)
愚痴ならここで吐き出しやー
\(^▽^)/ドッカァーン
カメさん☆おちんこーす(´▽`)ノ
筋肉痛はマッサして湿布して自力で治さなしゃーないな~(>_<)
楽な仕事はないからの~ 特にこのご時世はの
工務店で解体すんのと解体で受けてすんのと 同じ作業量でも時給ちゃうしな(`o´)/
ウェイターや売り子が時給合うとるか?甚だ疑問やし
塗装か植木屋が一番割はええんちゃうか?
足場屋は危険と力作業でどないやろか?
長くなって時給が合わん言う話なら時間で帰ったらええやん
残業代出さんで足無くて帰れんなら仕事せんで待っとくとかな
その都度不満は言うて改善させんと変わらんで
どうせイきたないって思ってんならシンドきゃ断ったらええし
マトモやないならマジメは損するだけやで
口契約でも契約して仕事してんやから 条件違って来たら雇われる側はいつでも破棄できるで
大きいトコならきっちりしとるハズやし 小さいトコなら もう動けん!言うたら休みにするやろ
結構アバウトでユルユルなハズやけどな~ そうやなきゃ成り立たん すぐ人おらんくなるでな( ̄∀ ̄)v
黙ってたらアカンでー 前ケガまでさせられたんやからの~
生きるっちゅーんは闘いの連続やでな(`▽´)o
( ̄ノ∀)ガンバレ